Somos eStoreLabs, um eCommerce powerhouse com capacidades estratégicas de consultoria. Como empresa eCommerce orientada à agilidade, servimos empresas globais e ajudamos a construir vendas em linha para marcas. Fornecemos resultados mensuráveis através de estratégias personalizadas baseadas em desempenho adaptadas às suas necessidades. Estamos apaixonados por ajudar as empresas a crescer mais rápido e mais eficientemente. Nossa equipe de especialistas é criativa, altamente profissional e responsável. E têm apenas um objetivo: sobrecarregar as marcas dos clientes e ajudá-los a adquirir e manter os clientes. Requisitos • Disponibilidade 4 horas por dia no fuso horário americano (por exemplo, 11 AM-3 PM Eastern Time - New York Time, a ser confirmada • Disponibilidade para 2-4 horas adicionais de gestão e antecipação • Atenção prévia com os gestores de projetos e os conhecimentos de saúde • A experiência de 2 anos de experiência em publicação de tipo de trabalho (fazer páginas de gestão de conteúdo) • • Apresentação em inglês em um sistema de computador de computador de

• Comunicar com os interessados através do sistema de bilhetes, garantindo atualizações claras e atempadas em tarefas atribuídas. • Participar em reuniões de projetos ad hoc ou de chamadas de captura quando necessário. • Responder rapidamente ao feedback e implementar alterações durante o processo de aprovação para manter os projetos em movimento e cumprir os prazos. • Gerenciar tarefas atribuídas de forma eficiente, garantindo a entrega atempada de acordo com os horários de projeto. • Manter os padrões de qualidade elevados e garantir que todo o conteúdo publicado cumpre com as orientações estabelecidas e as melhores práticas. • O que oferecemos • Cooperação baseada num contrato de B2B ou contrato de serviço através da plataforma profissional de recrutamento internacional • 26 dias de entrega de tarefas de serviço e de recrutamento bancário como dias de trabalho em contato com marcas internacionais e participar em projeto global excitante • Excisão e ambiente de trabalho • Trabalho em uma equipe internacional sem regras rígidas • Formação em recrutamento e oportunidades de desenvolvimento • Oportundade de recrutamento de prémios ou de desempenho anual • O processo de

Esta é uma característica beta para evitar candidatos de spam. As empresas podem pesquisar estas palavras para encontrar candidatos que lem isso e ver que são humanos.