Entreno a muchos profesionales creativos que vienen a mí en una encrucijada real en sus carreras - algunos tienen un menú de opciones que están tratando de decidir, o para algunos, es, ‘ayúdeme a hacer cualquier cosa que no sea lo que estoy haciendo ahora mismo!’ Independientemente de qué camino de entrenamiento curado que terminan viajando, el proceso comienza con una profunda inmersión en la mente inconsciente y termina con un cambio lateral y una conversación con alguien que nunca se imaginó. (Yo digo que termina, pero que es realmente el comienzo). Mi punto es esto, todos somos capaces de pulir un CV, llamar a un reclutador o ir a un evento de la red, pero los hallazgos reales se hacen cuando usted se sale de sus redes y se permite a sí mismo a obtener curiosidad.

En lugar de pensar, ¿quién sé, pensar quién no sé? Una y otra vez la gente me dice que quiero hacer X pero no conozco a nadie, o se rinden cuando un correo electrónico de fuego rápido a amigos, o amigos de amigos no rinde nada. BAJA. Haz tu trabajo detectivesco. Desafíate a pensar fuera de tu círculo normal y ampliar tu estrategia de contacto. Ponte cómodo con el uso de LinkedIn, sigue siendo, en mi opinión, la mejor plataforma para buscar profesionales que compartan tus intereses y expresar opiniones interesantes. Mira qué causas apoyan, y qué eventos aparecen. Habrá alguien haciendo algo muy similar a lo que te gustaría probar en algún lugar del mundo. 9/10 veces esas personas son muy generosas con su tiempo SI sienten una conexión y pasión reales. Y este es el punto, tu nota de portada estándar y un CV probablemente no será suficiente. Tampoco lo es el sicofantic, he sido un gran enfoque de fans. Tómese tiempo para hacer su investigación. ¿Qué pepita de información puede compartir con ellos que muestra un nivel más profundo de interés o conocimiento? Igualmente, por mucho que quiera hablar con el CEO, ¿son la persona adecuada? Un gran consejo que alguien me dio una vez fue, para apuntar su introducción a las filas medias de una empresa. Alguien al alcance de los tomadores de decisiones, pero no tan abrumado con las cosas realmente grandes que no pueden ahorrarte el tiempo. La ventaja de este enfoque es que, como su campeón, puede sentir que están haciendo una diferencia, y a través de su energía y entusiasmo, se ven bien también.

Es fácil decir que no se rinda, pero por favor no. Confíe en el proceso. Sea estricto sobre conseguir correos electrónicos apagados, pero igualmente, construir un marco realista para una respuesta. Nada personal, pero la probabilidad es, que usted está en la parte inferior de las prioridades de los destinatarios. Me gusta trabajar a una regla de 2 semanas - no hay respuesta después de 2 semanas., golpee de nuevo. Siga adaptando el tempo y el tiempo. Siga retando a usted mismo a pensar lateralmente sobre cómo hacer contacto y ampliar el círculo de posibles puntos de contacto. La creatividad es su herramienta. La persistencia es el medio. Configure su búsqueda como uno de curiosidad y descubrimiento, porque aunque no puede latir precisamente a su reloj ‘Sácame de aquí’, que le protegerá de fatiga de búsqueda - el número de muertos para todos los cambios de carrera. Sigue reflexionando sobre la evidencia, Si toda tu investigación está llevando a la perspicacia que necesitas invertir en nuevas habilidades, no solo arruines, esperando a escuchar lo que crees que quieres oír. Constantemente reevalua tu tiempo y reconfigura lo que haces. Sé realista. No quiero decir que en el sentido, ‘quién te crees que eres’, pero la verdad es que solo tienes tanto tiempo en un día.

Construye tiempo para la investigación, el voluntariado, especificaciones, etc, pero mantener un cuentas sobre lo que está costando - financiera y tiempo. El tiempo y el dinero son segadores sombríos en el movimiento de carrera. ¿Puede combinar nuevo aprendizaje con lo que está haciendo en este momento? Constantemente comprobar sus niveles de motivación y como Bill ‘Diseñar su vida’ Burnett dice, ‘Consiga buena en sentirse afortunado’. Hay evidencia de que la gente con esta actitud es más probable que se sintonizan en el tipo de oportunidades interesantes en la periferia de nuestra visión. AKA, ser menos parpadeado y tratar de cosas. Y por último, pero no menos importante, acostumbrarse a la idea de que instinto intestinal es una brújula real y valiosa. Porque es sólo. Esta es una característica beta para evitar solicitantes de spam. Las empresas pueden buscar estas palabras para encontrar solicitantes que lean esto y ver que son humanos.