Selostaja on berliiniläinen HR-teknologiayritys, joka rakentaa taitopohjaisen vaihtoehdon perinteiselle työpaikkarekrytoinnille. Sen sijaan, että kierrättäisimme yleisiä työpaikkailmoituksia, teemme suoraan palkkausyritysten kanssa työtä ymmärtääksemme, mitä rooli todella vaatii, sitten sovimme ehdokkaisiin, jotka ovat osoittaneet taitonsa ja ajattelukykynsä, eivätkä niinkään työtehtäviensä, tutkintojensa tai ansioluettelonsa. Prosessimme yhdistää jäsennellyn, AI-tukipohjaisen ja inhimillisen tarkastelun joka vaiheessa, joten päätös ehdokkaasta ei koskaan tapahdu pelkästään algoritmin avulla. Olemme aktiivisessa rakennusvaiheessa: pieni, poikkitoiminen ryhmä, joka liikkuu nopeasti, omistaa ongelmat ja lopettaa, ja toimii täysin etäällä koko Saksasta. Jos olet työskennellyt varhaisessa vaiheessa tai aloittanut toiminnan, vauhti ja omistustaso tuntuvat tutuilta. Tehtäväsi on pitää myynti ja toiminta puhtaana, kun huolehdit järjestelyistä, jotka eivät ole selkeitä ja joissa käsitellään omia tietoja. Jos haluat pitää yllä pieniä tietoja, voit keskittyä asiakkaisiin ja hakijoihin, jotka voivat keskittyä tietojen jahtaamiseen. Tämä on operationaalinen tehtävä, joka perustuu konkreettisiin, toistuviin tehtäviin: CRM-hallintoon, putkiseurantaan, markkinatietoon ja digitaaliseen tietojentietojen hallinta.

• Pidä yhteyttä, yhtiö ja toimita tietoja CRM:ssä ja omista tietojen laatu • Seuraa ja päivitä sopimusvaiheita B2B-putkessa, liputa aukkoja ja pidä kirjaa nykyhetkestä • Kerää ja valmista markkinoita ja kilpailijoita koskevaa tutkimusta, joka tukee kaupallisia päätöksiä • Järjestä toiminta-asiakirjat, tiimiviestintä ja tieto Microsoft 365:ssä (SharePoint, Teams) • Ole mukana uusissa digitaalisissa työkaluissa ja ohjeissa, joissa toistuvaa manuaalista työtä voidaan yksinkertaistaa Profiiliasi: • Käytännnöllistä kokemusta kaikista CRM-työkaluista, mukaan lukien tietojen päivittäminen ja järjestäminen • Mukava työskennellä Microsoft 365:ssä, erityisesti SharePointissa ja Teameissa • Pystyt hallitsemaan omia tehtäviäsi luotettavasti ilman päivittäistä kirjautumista • Ammattitason taustatietoja, kirjoitettuja ja puhuttuja tietoja • Kokemuksia Pipedriver-toiminnoista, joissa on vähintään yksi avoin toiminta-asenne, • Familiatyyri-ohjelmiston, kuten Zapier-yhtiön, Make- ja Power Automated-yhtiön, kanssa aiemmin tehty työ – HR-techin, B2B SaaS -tausta, tai rekrytointi

• Täysin etäinen asema Saksassa – työskentely opiskelupaikastasi käsin Ei virallista saatekirjettä tarvita – lyhyt viesti siitä, miksi tämä rooli sopii nykyiseen tilanteeseenne. Löydä työpaikka Saksasta Arbeitnowista