Tan Sèvis

These terms govern your use of WFHJ. Please read them carefully — by accessing or using the platform, you agree to be bound by them.

1. Akò sou tèm yo

By accessing or using WFHJ, you agree to be bound by these Terms of Service. If you do not agree to these terms, please do not use our platform.

Kont itilizatè

Ou dakò pou w bay enfòmasyon egzat ak konplè lè w kreye kont ou, epi pou w kenbe li ajou.Ou dakò pou w sèvi ak enfòmasyon sa yo sèlman pou rezon ki nesesè yo.

3. Poste travay

Tout travay ki pibliye yo dwe pou pozisyon ki legal epi yo pa dwe gen ladan yo kontni diskriminatwa oswa ki ka mennen nan dezòd.

Aplikasyon

Moun kap chèche travay yo responsab pou egzakteman enfòmasyon yo bay nan aplikasyon yo. Soumèt enfòmasyon ki pa vre ka lakòz kont la dwe sispann.

5. Konpòtman ki pa pèmèt

• Afichaj lis travay fraudulents oswa dekouraje
• Rasanbleman otomatik done san pèmisyon
• Harassment de lòt itilizatè yo
• Sipliman moun oswa konpayi
• Uploading malicious content

Pwopriyete entelektyèl

WFHJ and its content — excluding user-submitted material — are owned by us and protected by applicable law. You retain ownership of the content you submit, and grant us a license to use it to operate and improve the service.

Limitasyon Responsablite

WFHJ sèvi kòm yon platfòm ki konekte moun kap chèche travay ak employeurs.Nou pa responsab pou desizyon anbochaj ki fèt pa employeurs oswa egzakteman enfòmasyon ki bay pa itilizatè yo. Sèvis la se bay "tankou li ye" san garanti nenpòt kalite.

8.Chanjman nan kondisyon sa yo

Nou ka mete ajou kondisyon sa yo de tan zan tan.Itilizasyon kontinyèl platfòm la apre chanjman yo vin an aplikasyon reprezante akseptasyon kondisyon revizyone yo.

Kontak

Pou kesyon sou kondisyon sa yo, kontakte nou nan hello@wfhj.com.