પુન:પ્રાપ્ત સાધન

મુક્ત સ્કોર પુન:પ્રાપ્ત કરો

તમારી રિઝ્યુમ ચોંટાડો અને સંપર્ક, સાર, અનુભવ, કુશળતા, અને બંધારણ પર તરત જ ૦-૧૦૦ ગુણ મેળવો - સાથે સાથે તેને વધારવા માટે ચોક્કસ સુધારાઓ. નિયમ આધારિત, ખાનગી, અને મુક્ત - કંઇક સંગ્રહાયેલ નથી.

તમારો ગુણ મેળવવા માટે ઉપર તમારો રિપોર્ટ ચોંટાડો. આ ચકાસનાર સંખ્યામાં દર્શાવેલ સિદ્ધિઓ, મજબૂત ક્રિયા ક્રિયાપદ, યોગ્ય લંબાઈ, સંપર્ક સંપૂર્ણતા, અને વધુ માટે જુએ છે - એ જ સંકેતો ATS અને એક ભરતી કરનાર વજન કરે છે.

તે કેવી રીતે કામ કરે છે

રિપીટ સ્કોર કેવી રીતે કામ કરે છે

તમારી રીઝ્યુમે ચોંટાડો

તમારા રિસાઇકલ લખાણની બોક્સમાં નકલ કરો અને સબમિટ કરો. કંઇપણ અપલોડ થયેલ નથી અથવા સંગ્રહ થયેલ નથી.

તમારો ૦-૧૦૦ સ્કોર વાંચો

સંપર્ક, સારાંશ, અનુભવ, કુશળતા અને બંધારણ પર વિભાજન સાથે સંપૂર્ણ ગુણોત્તર બરાબર જુઓ.

ઉપરના સુધારાઓ લાગુ કરો

ટોચની સુધારાઓ યાદીમાંથી કામ કરો - દરેક એક ચોક્કસ ફેરફારનું નામ આપે છે જે તમારો ગુણોત્તર વધારે છે.

પુનઃબનાવો અને પુનઃસ્કોર કરો

બુલેટ્સ અને તમારો સાર શાંત કરો, પછી તે સુધારેલ છે તેની ખાતરી કરવા માટે સ્કોર ફરીથી ચલાવો.

તમારો સ્કોર વાંચી રહ્યા છીએ

સારો રિયુઝેબલ સ્કોર કેવી રીતે દેખાય છે

70-100 મજબૂત છે - તમારું રિઝ્યુમ ATS-સજ્જ છે અને ભરતી કરનાર-મિત્રતાપૂર્ણ છે. 45-69 એ સુધારી શકાય તેવી ખાલી જગ્યાઓનો હાથી છે, સામાન્ય રીતે ગુમ થયેલ મેટ્રિક્સ અથવા નબળા ક્રિયાપદો. નીચે 45 એનો અર્થ એ થાય છે કે તમે અરજી કરતા પહેલા તમારા મુખ્ય વિભાગોને પુનઃનિર્મિત કરવાનો અર્થ છે. વિભાગ પટ્ટીઓ બતાવે છે કે તમે ક્યાં પોઇન્ટ ગુમાવી રહ્યા છો, અને ટોચના સુધારાઓ તમને બદલવા માટે શું છે તે બતાવે છે.

સ્કોર ફરી શરૂ કરો

WFHJ એ તમારી રિપોર્ટને એટીએસ અને ભરતી કરનારની વાસ્તવિક રીતે વજન ધરાવતી સંકેતો સામે ચકાસણી કરે છે – સંખ્યાબદ્ધ સિદ્ધિઓ, મજબૂત કાર્યવાહી ક્રિયાપદો, સંપર્ક સંપૂર્ણતા, સ્પષ્ટ સાર, સંબંધિત કુશળતાઓ અને યોગ્ય લંબાઈ. પાંચ વિભાગોમાંથી દરેક 100 પોઇન્ટનો હિસ્સો મેળવે છે, અને અમે બરાબર બતાવીએ છીએ કે કઈ ચકાસણી પસાર થઈ અને કઈ સુધારવી.
70 અથવા વધુ માટે લક્ષ્ય. 70-100નો સ્કોરનો અર્થ એ થાય છે કે તમારું રિઝ્યુમ ATS-સજ્જ છે અને ભરતી કરનાર-મિત્ર છે. 45-69નો અર્થ થોડા સુધારી શકાય તેવા ખાલી જગ્યાઓનો થાય છે - સામાન્ય રીતે ગેરહાજર મેટ્રિક્સ અથવા નબળા ક્રિયાપદો. નીચે 45નો અર્થ એ થાય છે કે તમે અરજી કરતા પહેલા મુખ્ય વિભાગોને પુનઃનિર્માણ કરવાનું યોગ્ય છે.
તે વાસ્તવિક અરજીકર્તા ટ્રેકિંગ સિસ્ટમનો ઉપયોગ કરે છે - પદચ્છેદનીય વિભાગો, પ્રમાણભૂત હેડિંગ્સ, કીવર્ડ્સ, અને કોઈ બંધારણ નથી જે પદચ્છેદનને તોડે છે. કોઈ એક સાધન ખાસ ATSની ખાતરી કરી શકતું નથી, તેથી મૂળભૂતને સુધારવા માટે સ્કોરનો ઉપયોગ કરો, પછી દરેક કામ માટે ATS કીવર્ડ ચેકર સાથે કીવર્ડ્સને અનુરૂપ કરો.
ના. ગુણોત્તર તમે ચોંટાડેલા લખાણ પર ચાલે છે અને કંઇક સંગ્રહાયેલ નથી. જો તમે WFHJ Resume Studio માં પછીથી Resume બનાવો, તો અમે માત્ર એ જ સંગ્રહ કરીએ છીએ જે જોડાણ અને અનુરૂપ કાર્યક્રમો માટે જરૂરી છે, અને તમારું Resume માત્ર ત્યારે જ રોજગારી આપનારને બતાવેલ છે જ્યારે તમે અરજી કરવાનું પસંદ કરો.
સૌથી સામાન્ય કારણો બુલેટ્સ છે જે પરિણામોની જગ્યાએ જવાબદારીઓને વર્ણવે છે, અસર સાબિત કરવા માટે કોઈ સંખ્યા નથી, ગુમ થયેલ અથવા અસ્પષ્ટ સારાંશ, અને રિવ્યૂ જે ઘણું લાંબો ચાલે છે. ટોચના સુધારાઓ યાદી ખોલો - દરેક વસ્તુ તમને કરવા માટે ચોક્કસ ફેરફાર કહે છે.
આપણા બુલેટ પોઇન્ટ સુધારક સાથે નબળી લીટીઓ ફરી લખો, સારાંશ ઉત્પાદક સાથે તીક્ષ્ણ ખોલી આપનાર ઉમેરો, પછી ATS શબ્દચર ચકાસનાર સાથે કામ વર્ણનને બંધબેસાડો. દરેક પસાર થયા પછી સ્કોર ફરી ચલાવો અને તે ચઢે છે તે જુઓ - બધા મુક્ત, કોઈ નોંધણી નથી.
Feedback